ອາຄານ League

ມີຄວາມເຂັ້ມແຂງ R & D ທີ່ເຂັ້ມແຂງ, ຜະລິດຕະພັນແມ່ນຢູ່ໃນແຖວຫນ້າຂອງ

  • ບ້ານ
  • ຂ່າວ
  • ອາຄານ League
  • ອາຄານ League

    ວັນທີ: 23-03-03

    ເພື່ອເປັນການປັບປ່ຽນຄວາມດັນໃນການເຮັດວຽກ, ສ້າງບັນຍາກາດໃນການເຮັດວຽກໃຫ້ມີຄວາມກະຕືລືລົ້ນ, ມີຄວາມຮັບຜິດຊອບ ແລະ ມີຄວາມສຸກ, ເພີ່ມທະວີການຕິດຕໍ່ສື່ສານ ແລະ ຄວາມສາມັກຄີພາຍໃນບໍລິສັດ, ຊຸກຍູ້ໃຫ້ທຸກຄົນອຸທິດຕົນໃນໜ້າທີ່ວຽກງານຕໍ່ໄປ, ໃນເດືອນກັນຍາ 2022, ທ່ານປະທານ ໄດ້ນຳພາພະນັກງານທັງໝົດຂອງ ສ. ບໍ​ລິ​ສັດ Jinsha Yunqi​, Taizhou​, Zhejiang​, ປະ​ຕິ​ບັດ​ກິດ​ຈະ​ກໍາ​ການ​ສ້າງ​ທີມ​ງານ​ເປັນ​ເອ​ກະ​ລັກ​.

    ຕຶກລີກ (1)
    ຕຶກລີກ (1)

    ຫຼັງຈາກມາຮອດ, ທຸກຄົນໄດ້ພັກຜ່ອນສັ້ນ.ໃນຕອນແລງ, ຄອນເສີດ BBQ ໄດ້ເລີ່ມຕົ້ນ.ໃນ​ຂະ​ນະ​ທີ່​ມ່ວນ​ຊື່ນ​ກັບ​ສຽງ​ດົນ​ຕີ​, ໃນ​ຂະ​ນະ​ທີ່​ໄດ້​ຊີ​ວິດ barbecue​, ທຸກ​ຄົນ​ໄດ້​ເຕົ້າ​ໂຮມ​ກັນ​ແລະ toasted ເພື່ອ​ດື່ມ​.ນີ້​ແມ່ນ​ກຸ່ມ​ຂອງ​ໄວ​ຫນຸ່ມ​ທີ່​ຮັກ​ວຽກ​ງານ​ແລະ​ຊີ​ວິດ​.ເກມຂະໜາດນ້ອຍຕໍ່ມາໄດ້ຈູດຄວາມກະຕືລືລົ້ນຂອງທຸກຄົນເຖິງຈຸດສູງສຸດ.ທຸກຄົນໄດ້ຫຼິ້ນເກມຕ່າງໆ, ເຊິ່ງເຮັດໃຫ້ການພົວພັນລະຫວ່າງເພື່ອນຮ່ວມງານເພີ່ມຂຶ້ນຢ່າງເຫັນໄດ້ຊັດເຈນ ແລະ ປັບປຸງຄວາມເຂົ້າໃຈ ແລະ ຄວາມສາມັກຄີຂອງທຸກໆຄົນ.ຫຼັງຈາກເກມ, ຄົນທີ່ມີວັນເດືອນປີເກີດໃນເດືອນນີ້ໄດ້ຖືກເຊື້ອເຊີນແລະທຸກຄົນກະກຽມເຄ້ກສໍາລັບພວກເຂົາ.ເພື່ອນຂອງວັນເດືອນປີເກີດອວຍພອນວັນເກີດກັບຄວາມປາດຖະຫນາຂອງທຸກຄົນ.

    ສະໂມສອນ (2)
    ສະໂມສອນ (3)
    ສະໂມສອນ (4)

    ໃນ​ມື້​ທີ​ສອງ​, ທຸກ​ຄົນ​ເປັນ​ທາງ​ການ​ກຽມ​ພ້ອມ​ທີ່​ຈະ​ທ້າ​ທາຍ​ກິດ​ຈະ​ກໍາ​ການ​ສ້າງ​ທີມ​ງານ​.ອີງຕາມຈໍານວນຄົນ, ພວກເຂົາເຈົ້າໄດ້ຖືກແບ່ງອອກເປັນຫົກກຸ່ມ, ແລະພວກເຂົາຫລິ້ນເກມເຊັ່ນ: "ຮີດຊື່ຫຼິ້ນ", "ເຈົ້າເວົ້າວ່າຂ້ອຍເຮັດ", ແລະ "ຈີກຊື່ຍີ່ຫໍ້".ການລົງໂທດຫຼັງຈາກເກມເຮັດໃຫ້ທຸກຄົນຫົວ.ເກມເຫຼົ່ານີ້ທົດສອບຄວາມເຂົ້າໃຈ ແລະການຮ່ວມມືແບບງຽບໆຂອງທຸກຄົນ, ເຊັ່ນດຽວກັນກັບຄວາມເຂົ້າໃຈຂອງເພື່ອນຮ່ວມງານ.ໂດຍຜ່ານກິດຈະກໍາການສ້າງທີມງານໃນມື້ນັ້ນ, ທຸກຄົນຍັງໄດ້ຮັບຮູ້ແລະທົບທວນຄືນຕົນເອງ, ແລະໃນເວລາດຽວກັນຮູ້ສຶກວ່າຄວາມສໍາຄັນຂອງການສື່ສານແລະການຮ່ວມມື.

    ສະໂມສອນ (5)
    ສະໂມສອນ (6)
    ສະໂມສອນ (7)

    ເວລາຜ່ານໄປຢ່າງໄວວາ, ແລະມັນເປັນມື້ທີ່ສາມໃນກະພິບຕາ.ກິດຈະກຳສ້າງທີມທີ່ມີຄວາມສຸກ ແລະ ລາງວັນໄດ້ສິ້ນສຸດລົງແລ້ວ, ແລະ ທຸກຄົນກໍ່ກັບບ້ານ.ຄວາມສຸກຂອງຄວາມສໍາເລັດທີ່ມາຈາກການຮ່ວມມື, ການອຸທິດຕົນແລະຄວາມກ້າຫານໃນການສ້າງທີມງານໄດ້ເຮັດໃຫ້ຄູ່ຮ່ວມງານຂອງ Mesoq ເຂົ້າໃຈຢ່າງເລິກເຊິ່ງເຖິງຄວາມສໍາຄັນຂອງຄຸນຄ່າຫຼັກຂອງວິສາຫະກິດ.